現在は、介護スタッフとして特別養護老人ホームのリーダーをしています。また、法人のリクルートチームである人材プロジェクトチームにも所属し、採用活動にも取り組んでいます。
職場は、同期や先輩職員、他部署の方でもよく声をかけて下さり、今もなお支えられています。辛いことももちろんありますが、話をしやすい上司や先輩がいるので、すぐに相談ができ、今ではいろんなことにやりがいを感じながら日々楽しんで働けています。
今後の目標は、現在リーダーという立場にあり、まずは職員に寄り添い、働き続けたいと思ってもらえるような職場づくりをしていきたいと思っています。自分自身に厳しくなってしまい一人で様々なことを抱えがちになってしまう性格ですが、しっかり周りの職員を頼りながら、もっとチームとして動けるようにリーダーとして成長していきたいと思っています。