一人ひとりと向き合うのは入居者様だけでなく職員にも同じで、上司や先輩が若手職員を気にかけてくださり悩みや意見を話せる環境があります。
1年目は分からないことが多く、気になったことやモヤモヤすることがたびたびありましたが、メンター制度という先輩職員との定期的な面談があったため、そこで話を聞いてもらったりアドバイスをいただいたりして少しずつ抱えているものを減らしていくことができました。
また年の近い先輩がたくさんいるのはとても心強いです。
同じ事業所に同期がいない私に先輩が「私たちのこと同期だと思っていいからね。」と声をかけてくれます。
そのおかげで安心して仕事ができています。