大学では、祖父母にお世話になったきっかけから、高齢福祉を学び、その中で、なんとなく社会福祉士を目指していました。また、大学生の時に出会った、障害児のデイサービスのアルバイトから、児童分野にも、携わりたい思いもあり、幅広い事業をやっている翔の会と出会い、ご縁があって、入職となりました。

「生活相談室すまいる」は、寒川町の方を対象に、委託相談（一般相談）と、計画相談を行なっております。障害のある方(可能性がある方も含む)の総合相談やケアマネジメントという部分が主な仕事です。相談の内容としては障害福祉サービスについての内容が多いですが、その他、健康、お金のこと、住居の事など、幅広い相談に乗っております。相談内容については多岐に渡るため、情報を整理しながら、専門機関と連携することがとても大切です。相談に付随して、いろんな会議体の参加を求められたり、研修、勉強会など日々の研鑽も大切であり、資質の向上も大切な仕事となります。
学習支援の事業も現在携わっております。生活保護や生活困窮世帯を対象に、「学習の習慣化」、「居場所作り」という目的が主で、毎週の学習の機会や体験格差是正のための外出のイベントなども行っております。

翔の会では、特別養護老人ホーム→地域包括支援センター→障害者のグループホーム→相談支援事業所という経歴です。
社会福祉士の資格を持っていたこともあり、3年目で地域包括支援センターに異動がありました。現場の経験も少ない中で、且つ相談員としても未熟なままでしたので、当時は自信も持てず、いろんな葛藤がありました。その中で仕事を続けられたのは、職場の方々の、フォローがあったからだと思います。また、社宅に住んでいたこともあり、同期とのつながりも強く、最近ではサークル活動や、相談の仕事の関係からいろんな方と関わることも多く、何か困ったことがあれば気軽に相談できる体制があります。
異動については、法人の全体の動きもありますが、毎年の意向調査がありますので、正直に体調の部分や今後のキャリアについて記入した所、とても良い方向に進んでいきました。
職員のやりたい！や意向を大切にしてくれる法人だと思います