大学の先輩が何人も働いていたことに興味を持ち、まずは見学に行きました。施設見学の際に、職員がみんな笑顔で親身に対応してくれたため、自分も楽しく働けるのではないかと思いました。また、職員の平均勤続年数が他の施設より長いことを知り、長く働ける職場なのだと感じ入社を決めました。

私は社会福祉士の資格を取得しているので、通常業務に加えて、ケアプラン・ショートステイ担当も行っています。ケアプラン担当は、ケアワーカーというご利用者に一番近い立場からご利用者をアセスメントし、施設ケアマネジャーに伝えることで、今後の支援に活かせるようにサポートしています。ショートステイ担当としては、ショートステイご利用者の支援方法を、中心となって検討していきます。
自分の考えた支援方法でご利用者の力を引き出せた時は、とてもやりがいを感じます。
また、エルダーという新入職員の研修担当もしています。
毎月面談を行いながら新入職員の抱える課題を把握し、研修の進捗状況に合わせて研修スケジュールを考えています。

風通しのいい職場なので、困ったことがあればすぐに相談できます。自分の考えた案もすぐに取り組むことができるので、やりがいも感じます。若手職員もばりばり働いているので、ぜひお待ちしています！